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劳动保障部我国退休年龄存在偏低问题dd

发布时间:2021-01-21 07:33:19 阅读: 来源:领针厂家

劳动保障部:我国退休年龄存在偏低问题

此前有关男女同龄退休的呼声终于有了说法,劳动和社会保障部昨天表示,尽管现行的退休年龄确存在问题,但目前对之进行改革的时机尚不成熟。 在国新办新闻发布会上,劳动和社会保障部养老保险司司长焦凯平表示:“现行的退休年龄,应该说是存在一些问题的,首要问题是明显偏低。” 目前,中国退休年龄的规定对于男女是不一样的:男职工60岁,女职工又分干部和工人,干部是55岁,工人是50岁。而在国际上,多数国家的男女退休年龄都是一样,而且多数在60岁以上,有的达到65岁,有的67岁。 他表示,对于现行的退休年龄,国内“各方面意见也比较大,改革的呼声也很高”。“但是,刚刚发布的《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》对该问题没有作出规定,主要是考虑目前对退休年龄进行改革的时机还不成熟。”焦凯平介绍说,一方面因为中国是一个人口很多的国家,现在又在进行结构调整和企业改革,就业方面的矛盾非常突出;另一方面,也考虑到这个问题非常敏感,涉及广大职工的切身利益。此外,目前各方对该问题的意见还不一致,有的说要调,有的说先不要调,故此事需要非常慎重地作出决策。不过他同时表示:“这次没调不等于永远不调,随着以后大家形成共识,随着时机的成熟,将来是会解决的。”

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